中(zhōng)新網浙江新聞11月8日電(diàn)（蘇婷李豪琦）爲促進教育鏈、人才鏈、産業鏈和創新鏈有機銜接，7日，“擁抱灣區經濟——第二屆機電(diàn)行業産教融合協同發展高峰論壇暨技術技能人才對接洽談會”在杭州蕭山舉行，機電(diàn)行業專家、學者、企業和高校代表齊聚現場，共探行業産教融合、協同創新發展路徑。
圖爲人才洽談會現場。主辦方供圖
随着新一(yī)代信息技術與制造業融合發展步伐的不斷加快，智能制造逐漸成爲重構制造業新格局的重要動力，是搶占制造業競争制高點的必由之路。
作爲中(zhōng)國經濟的支柱産業之一(yī)，機電(diàn)産業高速發展的同時也面臨着“人才匮乏”和“人才匹配不均衡”等問題。機電(diàn)企業要推進智能制造的規劃、實施與落地，就必須積極投入到産教融合的發展中(zhōng)，與各類人才基地開(kāi)展人才培養、科技研發、創新等領域的深度合作。
杭州市蕭山區人民政府副區長魏大(dà)慶會上表示，新制造計劃的實施不僅需要高層次領軍人才、拔尖人才，更迫切需要大(dà)量高端複合的技術技能人才。“本次活動彙集了全球智能制造和教育領域的‘最強大(dà)腦’，通過搭建學校與企業技術技能人才對接洽談平台，将更好地推進新時代教育、人才、産業、經濟的變革。”
圖爲校企簽約儀式。主辦方供圖
如何抓住當前深化産教融合改革的曆史機遇，将“渴求人才”的社會共識轉化爲“投資(zī)于人”的現實行動，是社會各方關注的焦點之一(yī)。“投資(zī)于人”的目标離(lí)不開(kāi)産、學、研各界人士的支持與幫助。
對此，浙江省機電(diàn)行業協會執行會長陳小(xiǎo)龍表示，希望借助此次論壇，認真聽(tīng)取産、學、研各界人士的聲音爲機電(diàn)企業在轉型升級道路上的人才問題帶來新的解決思路，以期更好的幫助中(zhōng)國機電(diàn)企業轉型升級。
活動現場，中(zhōng)國航空工(gōng)業集團信息技術中(zhōng)心原首席顧問甯振波、德馬吉森(sēn)精機中(zhōng)國區副總裁兼技術總監田曉東、德國職業教育領域專家因戈爾夫·維澤、西門子（中(zhōng)國）有限公司數控教育行業高級經理、杭州蕭山技師學院院長、杭州市蕭山區機電(diàn)工(gōng)程學會理事長許紅平教授等嘉賓表示，倡議各級政府及企業，機構，擴大(dà)技能型人才認定範圍，讓新技能，新技術人才有存在感、獲得感、幸福感，争取優秀人才，助力制造業轉型升級。
此外(wài)，中(zhōng)國計量大(dà)學與得力集團有限公司、宿遷學院與中(zhōng)機大(dà)數據技術（杭州）有限公司、上饒師範學院物(wù)理與電(diàn)子信息學院與浙江卧龍伺服技術有限公司、杭州蕭山技師學院與獵腳人力（杭州）有限公司等現在簽訂合作意向，将在産教融合上進行更深度地合作與探索。（完）
